Qu’est-ce qui fait la différence entre…
Qu’est-ce qui fait la différence entre…
…un homme de 43 ans désirant opérer un profond changement professionnel avec le vague sentiment d’une idée en guise d’atout…
…et…
…ce même homme de 43 ans, alors au bénéfice d’une activité professionnelle annexe à son activité principale ?
La réponse :Six séances de coaching personnalisées durant lesquelles Aurore m’a transmis différents outils basés sur la PNL, outils que je me suis approprié pour en faire quelque chose de concret. Exemple : par le biais du « recadrage en six pas », rechercher et appliquer d’autres comportements à adopter au travail. Autre exemple : le travail que nous avons entrepris sur les « niveaux logiques » m’ont permis de dépasser un interdit que je m’étais fixé.
Au final, six séances en dehors desquelles j’ai aussi beaucoup travaillé (car on ne chôme pas avec Aurore). Cela m’a par conséquent permis de passer du sentiment à l’idée, de l’idée au projet, et enfin du projet au démarrage concret de cette activité annexe. Que du bonheur...
Aurore, je vous remercie !
Christian


